De Nederlandse overheid heeft onlangs een serie nieuwe regels aangekondigd voor zelfstandige ondernemers zonder personeel (zzp’ers) en opdrachtgevers. Deze maatregelen zijn bedoeld om een einde te maken aan misbruik en om een eerlijker speelveld te creëren voor zzp’ers in Nederland. Er wordt echter al opgemerkt dat opdrachtgevers terughoudender worden. Hieronder bespreken we de belangrijkste veranderingen
1. Versterking van de Criteria voor Zelfstandigheid
Een van de belangrijkste veranderingen is de aanscherping van de criteria waaraan zzp’ers moeten voldoen om als zelfstandige te worden erkend. De overheid wil voorkomen dat werkrelaties tussen zzp’ers en opdrachtgevers worden gekarakteriseerd als verkapte dienstverbanden. Dit houdt in dat zzp’ers moeten voldoen aan striktere eisen om te bewijzen dat ze daadwerkelijk zelfstandig werken. Er wordt gekeken naar factoren zoals het aantal opdrachtgevers, de mate van zelfstandigheid in het werk en de bedrijfsrisico’s die de zzp’er loopt.
2. Verplichte Verklaring Arbeidsrelatie (VAR) en Modelovereenkomsten
Hoewel de VAR (Verklaring Arbeidsrelatie) in de huidige vorm is afgeschaft komt er een vernieuwd systeem dat modelovereenkomsten verplicht stelt. Opdrachtgevers en zzp’ers moeten nu modelovereenkomsten gebruiken die vooraf zijn goedgekeurd door de Belastingdienst. Dit moet helpen om duidelijkheid te scheppen over de arbeidsrelatie en te voorkomen dat er sprake is van schijnzelfstandigheid. Dit betekent extra administratieve lasten voor zowel zzp’ers als opdrachtgevers. Het voordeel is dat het meer juridische zekerheid zou moeten bieden.
3. Aanscherping van de Fiscale Regels
De nieuwe regels bevatten ook veranderingen op fiscaal gebied. De belastingregels voor zzp’ers worden aangescherpt met een grotere focus op het beperken van belastingvoordelen voor zelfstandige ondernemers. Dit omvat onder andere veranderingen in de aftrekbaarheid van zakelijke kosten en een herziening van de zelfstandigenaftrek. Het doel is om belastingontwijking tegen te gaan en ervoor te zorgen dat zzp’ers eerlijk bijdragen aan de belastingopbrengsten van de overheid.
4. Sociale Zekerheid en Pensioenopbouw
De regering heeft ook aangekondigd dat er meer nadruk zal komen op sociale zekerheid en pensioenopbouw voor zzp’ers. Dit houdt in dat er nieuwe regelingen komen om zzp’ers te helpen bij het opbouwen van een pensioen. Ook zouden zzp’ers bijvoorbeeld een verplichte arbeidsongeschiktheidsverzekering moeten afsluiten. Dit moet voorkomen dat zzp’ers in financiële problemen komen bij ziekte of arbeidsongeschiktheid.
5. Impact op Opdrachtgevers
Opdrachtgevers zullen ook te maken krijgen met veranderingen. Ze zullen meer verantwoordelijkheden hebben bij het vaststellen van de status van hun zzp’ers. Ook moeten ze ervoor zorgen dat de modelovereenkomsten correct worden toegepast. Dit kan leiden tot extra administratieve lasten en een grotere mate van controle door de Belastingdienst. Echter is het doel om duidelijkheid te bieden en te voorkomen dat opdrachtgevers ongewenst aansprakelijk worden gesteld voor schijnzelfstandigheid.
Conclusie
De nieuwe regels die het Nederlandse kabinet wil invoeren hebben aanzienlijke gevolgen voor zowel zzp’ers als hun opdrachtgevers. De maatregelen zijn bedoelt om eerlijkheid en transparantie te bevorderen. Maar ze zullen onvermijdelijk leiden tot extra administratieve lasten en veranderingen in de manier waarop zzp’ers hun werk organiseren. Het is belangrijk voor zowel zzp’ers als opdrachtgevers om zich goed voor te bereiden op deze veranderingen. Ze kunnen advies van experts in winnen over hoe ze het beste kunnen voldoen aan de nieuwe regels. Het uiteindelijke doel van deze maatregelen is om een eerlijker en meer transparante werkklimaat te creëren.
Bron: RTL.nl
